Na maior parte das vezes, o objetivo do trabalho de Coaching Executivo se resume em ajudar o coachee (cliente) a:

1.   Compreender melhor suas dificuldades e/ou deficiências;
2.   Aproveitar melhor suas competências e pontos fortes;
3.   Otimizar a capacidade de resolver problemas e conflitos;
4.   Maximizar suas competências como líder e gestor;
5.   Torná-lo a melhor pessoa e o melhor profissional que pode ser.

Em nosso trabalho, na sessão individual de fechamento o cliente recebe uma planilha resumo com templates que servirá como registro e histórico sobre todos os resultados alcançados.